Подготовка и согласование договоров с юридическими лицами
Подготовка финансовых документов для физических и юридических лиц (счета, счета-фактуры, акты)
Подготовка тендерных документов и коммерческих предложений
Ведение учета поступления оплат и отслеживание документооборота во внутренней базе данных
Работа с дебиторской задолженностью
Административная поддержка клиентов по вопросам документооборота: коммуникация по эл. почте и телефону
Подготовка приказов хозяйственной деятельности, внутренней документации по программам повышения квалификации
Архивирование документов.
Требования:
Высшее образование
Опыт работы с договорами и финансовыми документами от 1 года является преимуществом
Умение работать в многозадачном режиме в высоком темпе с большим объемом информации
Легкая обучаемость, внимание к деталям
Грамотная устная и письменная речь
Коммуникативные навыки и навыки командного взаимодействия
Умение самостоятельно принимать решение
Проактивность и ответственность за выполнение поставленных задач
Грамотный тайм-менеджмент и стрессоустойчивость
Навыки работы с MS Office
Возможность работы сверхурочно при необходимости
Мы предлагаем:
Гибридный формат работы (совмещение удаленной работы и работы в офисе) в графике 5/2, 40 часов в неделю, возможны переработки
Широкий спектр программ обучения и развития
Работу в коллективе, где каждый будет помогать вам в полной мере раскрыть свой потенциал
Взаимодействие с крупными российскими клиентами
Уникальную возможность профессионального и личностного развития
Динамичные условия работы и возможность участия в интересных и значимых проектах
Консультант направления тренингов по расписанию
Основные обязанности:
Консультирование клиентов по подбору релевантных тематик обучения, регистрации на тренинги (телефонные переговоры, электронная почта, онлайн-консультант на сайте Академии бизнеса Б1)
Обработка лидов и заказов на обучение в CRM системе
Подготовка коммерческих предложений по запросам клиентов, документации для участия в закупочных процедурах
Подготовка материалов презентаций, мастер-классов, совместных клиентских мероприятий с компаниями-партнерами Академии
Сопровождение клиентов в процессе обучения (организационные и технические вопросы, решение нестандартных кейсов, вкл. работу с претензиями)
Взаимодействие с преподавателями по организации проведения занятий, подготовке и/или обновлению раздаточных и учебных материалов, по организации командировок при необходимости
Операционные задачи по подготовке к проведению мероприятий (накрытие аудиторий, подготовка ссылок для подключения на веб-платформах, распечатка материалов)
Сбор и подготовка статистических/аналитических данных
Взаимодействие с внутренними службами компании в рамках возложенных задач
Ведение документации по образовательным программам, вкл. реестр выданных документов по итогам обучения
Требования:
Высшее образование
Опыт работы в области продаж услуг является преимуществом
Навыки работы с MS Office и веб платформами
Английский язык – уровень intermediate и выше является преимуществом
Умение работать в многозадачном режиме в высоком темпе с большим объемом информации
Легкая обучаемость
Грамотная устная и письменная речь
Коммуникативные навыки и навыки командного взаимодействия
Умение самостоятельно принимать решение
Проактивность и ответственность за выполнение поставленных задач
Грамотный тайм-менеджмент и стрессоустойчивость
Условия работы:
Взаимодействие с крупными российскими клиентами
Уникальную возможность профессионального и личностного развития
Работу в коллективе, где каждый будет помогать вам в полной мере раскрыть свой потенциал
Динамичные условия работы и возможность участия в интересных и значимых проектах
Широкий спектр программ обучения и развития
Гибридный формат работы (совмещение удаленной работы и работы в офисе) в графике 5/2, 40 часов в неделю, возможны переработки
Менеджер по управлению изменениями
Основные направления деятельности:
Поддержка команды на проектах развития лидерства, повышения компетенций сотрудников
Помощь в продвижении проектов и повышение лояльности к ним со стороны сотрудников
Создание позитивного имиджа проектов, планирование и реализация массовых коммуникаций
Обязанности:
Эффективная коммуникация с руководителем проекта
Планирование ресурсной нагрузки и мониторинг результатов в рамках своего направления
Работа с большим числом стейкхолдеров и управление их ожиданиями от проекта
Выбор инструментов из методологии управления изменениями
Подготовка комплексного плана управления изменениями
Реализация коммуникационной кампании в поддержку изменений
Подбор и контроль реализации эффективных программ обучения в рамках проекта
Оценка лояльности сотрудников к проекту
Экспертиза качества реализованных работ по управлению изменениями
Руководство командой и наставничество
Наши ожидания:
Использование методологий:
управления изменениями (предпочтительно Big4, PROSCI, SAP)
анализа навыков и компетенций сотрудников, построения целевой модели навыков и компетенций
управления заинтересованными сторонами в рамках проекта
управления проектом, в том числе гибких методологий (Agile, Kanban, SCRUM, SAFE и т.д.)
Обязательно знание инструментов/методологии:
Stakeholder management
Change Readiness Assessment
Communication
Knowledge and skills management
Тренерские навыки:
участие в переговорах как с внутренними, так и с внешними клиентами, сбор требований для проведения команднообразующих мероприятий и тренингов
участие в составлении сценариев командных встреч, бизнес-игр и тренингов
проведение фасилитационных сессий, ретроспектив
умение передавать свой опыт в формате тренинга
разработка и адаптация тренингов, посттренинговая поддержка
Умение работать с большим объемом информации и просто объяснять сложное
Опыт управления командой
Аналитический подход к решению задач
Желание развивать команду и делиться знаниями
Гибкость и готовность работать в условиях меняющего проектного окружения
Открытость к обратной связи и желание развиваться
Проактивный подход и способность генерировать идеи
Развитие личного бренда и участие в маркетинговых мероприятиях Академии
Готовность к командировкам
Что мы предлагаем:
Опыт работы в команде профессионалов международного уровня, известных на рынке;
Обширные возможности для карьерного роста и профессионального развития;
Широкий спектр программ обучения и развития;
Полная занятость, г. Москва, с возможностью гибридного формата работы
Тренер в области управления процессами
Наши ожидания:
Тренерская специализация: Управление процессами, оптимизация и автоматизация бизнес-процессов
Анализ тренинговых потребностей как внутренних, так и внешних клиентов
Проактивный подход и способность генерировать идеи
Участие в переговорах с клиентами
Разработка и адаптация тренингов
Посттренинговая поддержка
Развитие личного бренда и участие в маркетинговых мероприятиях Академии
Открытость к обратной связи и желание развиваться
Готовность к командировкам.
Опыт и образование:
Высшее образование;
Опыт работы бизнес-тренером: от 2-х лет/не менее 300+ часов
Знание принципов/правил разработки тренингов
Хорошие навыки презентации
Развитые навыки коммуникации и работы в команде
Наличие рекомендаций
Опыт работы на проектах по оптимизации и автоматизации бизнес-процессов будет плюсом
Как дополнительные плюсы: наличие авторских тренингов/программ, пройденное обучение для тренеров, наличие международных сертификаций, свободное владение английским языком.
Что мы предлагаем:
Опыт работы в команде профессионалов международного уровня, известных на рынке
Обширные возможности для карьерного роста и профессионального развития
Широкий спектр программ обучения и развития
Полная занятость, г. Москва, с возможностью гибридного формата работы.
Тренер в области soft skills
Наши ожидания:
Проведение тренингов Академии бизнеса Б1 по нескольким из направлений: эмоциональный интеллект, эффективный менеджер, коммуникация, управление командой, переговоры, лидерство, управление собой
Анализ тренинговых потребностей как внутренних, так и внешних клиентов
Проактивный подход и способность генерировать идеи
Участие в переговорах с клиентами
Разработка и адаптация тренингов
Посттренинговая поддержка
Развитие личного бренда и участие в маркетинговых мероприятиях Академии
Открытость к обратной связи и желание развиваться
Готовность к командировкам.
Опыт и образование:
Высшее образование
Опыт работы бизнес-тренером: от 2-х лет/не менее 300+ часов
Знание принципов/правил разработки тренингов
Уверенные навыки презентации
Развитые навыки коммуникации и работы в команде
Наличие рекомендаций
Как дополнительные плюсы: наличие авторских тренингов/программ, пройденное обучение для тренеров, наличие международных сертификаций, свободное владение английским языком.
Что мы предлагаем:
Опыт работы в команде профессионалов международного уровня, известных на рынке
Обширные возможности для карьерного роста и профессионального развития
Широкий спектр программ обучения и развития
Полная занятость, г. Москва, с возможностью гибридного формата работы, командировки.
Тренер по финансовому менеджменту
Образование и профессиональный опыт:
Высшее образование в области финансов, экономики или бизнес-администрирования
Минимум 5 лет практического опыта в сфере финансового менеджмента или корпоративных финансов
Преподавательский стаж в бизнес-школах или на корпоративных тренингах не менее 300 часов
Компетенции и навыки:
Экспертные знания в области финансового анализа, стратегического и операционного финансового менеджмента
Практический опыт работы с финансовыми моделями, бюджетированием и управлением финансовыми рисками
Умение применять современные технологии и программное обеспечение для финансового анализа
Методические и педагогические способности (будут преимуществом):
Опыт разработки учебных программ и методических материалов
Владение методами активного обучения, включая деловые игры, кейсы и групповые обсуждения
Способность адаптировать учебный материал под нужды слушателей и их профессиональный уровень
Личностные качества:
Отличные коммуникативные навыки и способность наладить контакт с аудиторией
Энергичность, креативность и способность вдохновлять на достижения
Готовность к постоянному саморазвитию и изучению новейших тенденций в области финансового менеджмента.
Если вы обладаете необходимыми компетенциями и стремитесь делиться своими знаниями с профессионалами высокого уровня, мы будем рады видеть вас в нашей команде!
Тренер по управлению рисками, внутреннему контролю, внутреннему аудиту
Наши ожидания:
Тренерская специализация: Управление рисками, построение систем внутреннего контроля, внутренний аудит, аудит качества, операционный аудит, аудит в ИТ-сфере
Актуализация и формирование базы знаний и учебно-методических разработок
Разработка и адаптация тренингов/квалификационных программ
Продуктовый подход к развитию образовательных решений, участие в маркетинговых мероприятиях Академии
Работа с клиентами: участие в переговорах с клиентами; анализ тренинговых потребностей, проведение программ обучения
Открытость к обратной связи и желание развиваться
Опыт и образование:
Высшее образование;
Прохождение обучения или прохождение независимой квалификации в соответствии с ГОСТ Р ИСО 31000 «Управление риском», а так же профстандартами: «Специалист по управлению рисками», «Внутренний аудитор», «Внутренний контролер», «Специалист по управлению рисками».
Опыт работы в функционале «внутренний аудитор»/ «внутренний-контролер»/ «риск-менеджер» будет плюсом
Знание принципов/правил разработки тренингов
Хорошие навыки презентации; развитые навыки коммуникации и работы в команде.
Как дополнительные плюсы: наличие авторских тренингов/программ, пройденное обучение для тренеров, наличие международных сертификаций (CIA, ACCA, COBIT, IRM), владение английским языком
Что мы предлагаем:
Опыт работы в команде профессионалов международного уровня, известных на рынке;
Обширные возможности для карьерного роста и профессионального развития;
Широкий спектр программ обучения и развития;
Работа на контрактной основе – полная/частичная занятость, г.Москва, возможен гибридный формат работы.
Тренер в области управления проектами
Наши ожидания:
Тренерская специализация: Управление проектами
Анализ тренинговых потребностей как внутренних, так и внешних клиентов
Проактивный подход и способность генерировать идеи
Участие в переговорах с клиентами
Разработка и адаптация тренингов
Посттренинговая поддержка
Развитие личного бренда и участие в маркетинговых мероприятиях Академии
Открытость к обратной связи и желание развиваться
Готовность к командировкам.
Опыт и образование:
Высшее образование
Опыт работы бизнес-тренером: от 2-х лет/не менее 300+ часов
Уверенные навыки презентации
Развитые навыки коммуникации и работы в команде
Знание принципов/правил разработки тренингов
Наличие рекомендаций
Опыт работы в качестве проектного менеджера будет плюсом
Как дополнительные плюсы: наличие авторских тренингов/программ, пройденное обучение для тренеров, наличие международных сертификаций, свободное владение английским языком.
Что мы предлагаем:
Опыт работы в команде профессионалов международного уровня, известных на рынке
Обширные возможности для карьерного роста и профессионального развития
Широкий спектр программ обучения и развития
Полная занятость, г. Москва, с возможностью гибридного формата работы, командировки
Тренер по управлению рисками, внутреннему контролю и внутреннему аудиту
Тренер по управлению проектами, процессному подходу и риск-менеджменту
Стажер в Академию Бизнеса Б1
Контакты
Москва +7 (495) 755 97 00 academy@b1.ru
На нашем сайте используются файлы cookies, которые делают его более удобным для каждого пользователя. Посещая страницы сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookies