Наука против стереотипов
Влияние гендерных различий на карьерный рост и профессиональное развитие
Академия бизнеса Б1 открывает серию встреч и событий, посвященных запуску новой версии программы «Женское лидерство. Сила, вдохновляющая на результат», и приглашает Вас на первое мероприятие, которое пройдёт в партнерстве с компанией Zetic - лидером на рынке инструментов для оценки и прогнозирования успешности руководителей и команд.
Мы обсудим
Мы обсудим
- Что в первую очередь влияет на карьерное продвижение на уровень топ-менеджера?
- Почему именно на этом уровне чаще оказываются мужчины?
- Почему женщинам-предпринимателям сложнее проявлять личную устойчивость и системно добиваться высоких результатов?
- Какие внутренние ограничения и типичные стратегии поведения мешают женщинам быстро продвигаться по карьере?
- Как определить свои конкурентные преимущества и скрытые ресурсы и использовать их для карьерного продвижения?
На встрече мы
На встрече мы
- Познакомимся с исследованиями, предоставленными компанией Zetic о том, как использовать рыночную статистику для развития своей карьеры и о влиянии гендерных различий на карьерный рост и профессиональное развитие
- Сможем вместе найти ответы на самые актуальные вопросы о женском лидерстве
- Наметим индивидуальные пути решения карьерных и личных вызовов для каждой из Вас
- Расскажем о новой программе «Женское лидерство. Сила, вдохновляющая на результат»
Компания Zetic — российский разработчик решений в области анализа и прогнозирования рабочего поведения руководителей и команд; проводит рыночные и научные исследования закономерностей работы в стрессе, обладает значительной базой статистики по различным индустриям и уровням управления.
Для кого
Для кого
Мы ждем тех, кто хочет осознанно подойти к управлению своей карьерной стратегией и готов инвестировать в свое личное и профессиональное развитие
Почему Академия бизнеса Б1
Более 25 лет развиваем и поддерживаем женщин на их пути профессионального и личного роста
Компания Б1 курирует конкурс «Деловые женщины» для женщин-лидеров в сферах бизнеса, предпринимательства, корпоративного и государственного управления
Первыми в России разработали, запустили и ежегодно проводим модульную программу «Женское лидерство», объединяющую развитие hard и soft skills для женщин в бизнесе
Более 100 успешных выпускниц программы «Женское лидерство» с 2016 года
Развиваем и поддерживаем D&I культуру внутри компании и помогаем в этом клиентам
Используем самые современные исследования, методики и инструменты обучения лидеров
Учитываем актуальные потребности и тенденции бизнес-образования: скорость, интенсивность, практичность, глубина, гибкость
Предоставляем пространство экспертов, профессионалов и единомышленников для развития нетворкинга, обмена опытом и поиска новых идей
Спикеры и эксперты
Переходите по кнопке и смотрите запись трансляции
Наука против стереотипов: влияние гендерных различий на лидерские компетенции
На нашем сайте используются файлы cookies, которые делают его более удобным для каждого пользователя. Посещая страницы сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookies
Принять