Почему мы так часто стоим на пороге больших перемен, но не решаемся сделать шаг? Потому что нам кажется, что для решительных действий нужна железная уверенность. Мы ждем гарантий, идеального момента и разрешения извне. Мы точно знаем, почему хотим изменить свою карьеру, отношение к себе или для чего нам нужны те или иные результаты, но страх «А что, если?» может парализовать, оставляя нас в зоне привычного комфорта.
Если вы чувствуете, что:
способны на большее, но боитесь ошибок или осуждения;
откладываете важное решение в карьере или жизни, потому что ждете «подходящего момента»;
хотите управлять через аутентичность, а не через напряжение;
стремитесь попасть в поддерживающее окружение женщин, которые, уже прошли этот путь и готовы поделиться своим опытом – эта встреча для вас!
Мастер-класс «Почему перемены вызывают сопротивление, и как сделать так, чтобы изменения произошли» от практикующего эксперта в области управления организационными и культурными изменениями, руководителя центра компетенций по управлению изменениями в Академии бизнеса Б1 Светланы Купцовой
Живой разговор с выпускницами программы «Женское лидерство», которые поделятся реальными примерами управления изменениями из своей жизни
Открытая атмосфера, новые идеи, опыт и поддержка единомышленников, интересные знакомства и фуршет
Для кого
Мы ждем тех, кто хочет перемен в карьере и в жизни, готов осознанно подойти к управлению своей профессиональной стратегией и инвестировать в свое развитие.
Будем рады встрече с вами на нашем мероприятии!
Почему Академия бизнеса Б1
Более 25 лет развиваем и поддерживаем женщин на их пути профессионального и личного роста
Группа компаний Б1 курирует конкурс «Деловые женщины» для женщин-лидеров в сферах бизнеса, предпринимательства, корпоративного и государственного управления
Первыми в России разработали, запустили и ежегодно проводим модульную программу «Женское лидерство», объединяющую развитие «мягких» и профессиональных навыков для женщин в бизнесе
Более 100 успешных выпускниц программы «Женское лидерство» с 2016 года
Развиваем и поддерживаем культуру многообразия и вовлеченности внутри компании и помогаем в этом клиентам
Используем самые современные исследования, методики и инструменты обучения лидеров
Предоставляем пространство экспертов, профессионалов и единомышленников для развития нетворкинга, обмена опытом и поиска новых идей
На нашем сайте используются файлы cookies, которые делают его более удобным для каждого пользователя. Посещая страницы сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookies